Rolf Pfeiffer

Gründer und Geschäftsführender Gesellschafter · Leadership Performance Group

Panel III: Corporate View

Rolf Pfeiffer hat nach 7 Jahren Tätigkeit im Senior Management führender Unternehmen vor drei Jahren die Leadership Performance Group gegründet, die sich auf die Tätigkeitsschwerpunkte Beratung, Führungskräfteentwicklung und Coaching konzentriert. In seiner Zeit als Manager hat er immer wieder starke Veränderungen in Unternehmen mit gestaltet, schnelles Wachstum genauso wie einschneidende Restrukturierungen. Dem (Führungs-)Verhalten und Erfolg von Managern/Menschen in diesen besonderen Situationen gilt sein besonderes Interesse. Dies findet seinen Niederschlag in einer großen Bandbreite von Projekten der Führungskräfteentwicklung, die er mit seinen Mitarbeitern und Partnern bearbeitet.
Er hat umfassende Erfahrung mit dem Rekrutieren von MBA-Absolventen von europäischen und nordamerikanischen Top-Schulen. Hieraus resultiert u.a. seit einigen Jahren die Mitgliedschaft im Arbeitskreis Hochschule/Wirtschaft der BDA und der Hochschulrektorenkonferenz und in der Stipendiatenauswahlkommission der Stiftung der Deutschen Wirtschaft. Er ist sowohl mit EQUIS als auch AACSB verbunden.
Rolf Pfeiffer ist Teaching Fellow und Executive Coach an der esmt in Berlin und hat Lehraufträge an der HfB Business School of Finance and Management in Frankfurt/Main, an der Handelshochschule Leipzig oder dem IAE Aix-en-Provence.
Er ist Mitglied des Board of Directors von SIMS International Ltd., einem englischen Anbieter von simulationsbasierten Führungsentwicklungsprogrammen mit den Schwerpunkten Strategie und Change Management und Partner von Performance Unlimited, einem global agierenden Anbieter von Executive Coaching.
Privat engagiert er sich für bessere Bildung im Vorstand des Montessori-Zentrums in Hofheim am Taunus.